实习实训
本校依托北京大学、北大青鸟集团、北大资源集团的雄厚实力和综合优势，根据人才发展模式和 就业市场未来走向，为飞速发展的各个行业培养 专业型、技术型、就业导向型人才。使学生成为专业知识面宽，操作能力强，本校培养社会紧缺型人才，取得了社会各界的好评，并有单位多次向我校某些专业 毕业生提出需求，市场供不应求，前景比较广阔。 国际学院
HND国际 酒店管理专业和国际 旅游管理专业是国际学院的中英合作 精品专业。这两个专业的培养目标是：使学生掌握本专业的基础理论知识和专业技能，以及国际上最新的酒店、旅游管理知识，熟悉国际酒店、国际旅游行业的惯例，能独立分析解决酒店管理、旅游管理中遇到的实际问题，成为实践能力强的应用型国际酒店管理、国际旅游管理人才。 国际学院十分重视学生实际职业能力的培养，强调书本知识与实践能力的有机结合，在教学上根据国际通行的职业培训标准安排相当比例的实训课程，不断为学生创造实践、见习的机会，使学生加深对书本知识理解的同时，增强动手能力，尤其是提升自身的职业素养。首都旅游集团及其旗下的知名酒店和旅行社是我院的实习、实训基地，为我院学生提供了优越前卫的实习条件。
北大资源学院不但给我提供了良好的学习和生活环境，还给了我们一个实现自我价值的舞台。
2007年元月，2004级工商 企业管理的学生们在学院的推荐安排下，进入北大青鸟集团进行实习，并从事 人力资源工作，在实习期间，我们把理论和实践相结合，把在校学到的知识充分运用到实习工作中，并且得到了领导的认可，我们得到了很大的锻炼和提高。 在青鸟集团实习的三个月后，我们很多同学于2007年4月以绝对的优势应聘成功，有的同学就业于中外合资企业——北京加博文生物科技有限公司，并任人力资源部经理助理一职。还有的同学也在不同岗位就职。
2006年10月，在学校的安排下，2004级工商企业管理、国际贸易的学生们在外研社国际会议中心实习。外研社国际会议中心隶属于中国外国语大学，是一所集客房、各种规格会议室、娱乐中心、餐饮及其他配套设施为一体的现代化、综合性、会议型四星级酒店。
实习期间，学生们主要在酒店的会议部工作，协助部门相关人员安排和整理会场等工作。学生们确实体验到“酒店员工”而不再是“在校学生”，在校时学校开设的COT课程，从大一进校起就教导学生如何从在校生向准职业人转变。学生在此深切感受到所学知识的实用性，能让我们的学生脱颖而出。让学生们学到了很多宝贵的实际工作经验，同时增强了尽职尽责的职业道德，这些对今后学生们踏上工作岗位，更好的适应社会需要，有很大的帮助。
还有一部分同学在酒店客房部工作，主要负责客房卫生、前台等工作。学生们在这里加深对酒店的实际认识，对自己所学专业，真真做到学以致用。
通过实习实训着重培养学生的务实能力和实际操作能力，并且学生真正通过实习有所提高，为今后的就业打下良好的基础。
2007年元月，2004级工商企业管理的学生们，在学院的推荐安排下在北京京鸿飞实习，学生们基本上熟悉了有关出纳的业务。及国税地税相关的业务，了解了基本流程，如何办理注册、设立、登记等相关业务。对于出纳工作，学生们在企业相关人士的指导下，学会了怎样填写现金支票、转帐支票，怎样办理电汇业务和其他转帐业务，并学会了编制薪资表，编制凭证等。每个月要到银行打印对帐单，认真审核并登记现金日记帐和银行存款日记帐，对于出纳工作学生们普遍认为需要非常地认真和细心，并且在工作中大家得到了很大
的锻炼。
每一件事情学生都是认真塌实地去做的，同时还帮助同事做一些力所能及的事。可能由于工作比较认真，同学们的表现得到经理和同事的认可。并有同学在该企业实习后留在企业任职。
2006年9月份开学后，学校安排04级学生在北京市各“三甲”医院进行实习。其中有：北京市友谊医院（18人）,北京大学第三医院（4人）,中国康复研究中心（6人）,人民医院（4人）,中日友好医院（6人）,总后药械所（6人）,北京大学首钢医院（5人）,京煤总医院（4人）。
在一个多月的实习期间，同学们都能遵守各实习单位的规章制度，严格要求自己，主动将课本上学到的知识和实践相结合，并积极跟随各大医院医生学习各种医疗设备的维护和维修，充分做到了理论与实践相结合，达到了实习的目的。
在医院医生的指导下，学生们先是对CT的原理及最新发展做了回顾和了解。卢医生带领学生们参观了门诊大楼正在使用中的四排GE的CT，并仔细微讲解了一台GE 4排CT的原理、功用，以及常见的故障及排除方法。使得学生了解到博朗电路维修测试系统的有关知识，EPROM是可擦可编程只读存贮器，EEPROM是电可擦除只读存储器，并用此系统测试了IC的具体性能。同时，卢医生讲解了“PQ2000”型CT的有关知识，使学生们对机器的内部构造，工作原理，各部位器件的电路原理等知识有了更深入的了解。
在理疗科，李医生带领学生们参观了门诊大楼及住院部的康复科室。在这里有高、中、低频治疗器，及各种理疗设备等。在李医生的指导下，学生们了解到理疗科的所有设备基本都是通过声、光、电、磁场等物理效应达到治疗的作用。在血液净化中心，李医生仔细讲解了透析机的功能，使学生门对透析机有了初步的认识。
在X光科，任医生着重讲解了东芝肠胃X线机的工作原理、机器各部分间的关联、呈像原理等。及一台医用直线加速器的有关知识，医院的PACS系统，使的学生们充分认识到PACS的重要性与便捷,了解了各种型号的CR、DR的呈像原理及过程。同时参观了一台乳腺X光机，在医生的帮助下学生们参与修理了一台岛津X光机的光栅开关。
在心电监护科，黄医生带领学生们参观了门诊一楼的急诊抢救室（ICU）和急诊监护室（EICU），在这里，学生看到了病人床边心电监护的一套设备以及ICU的治疗柱。通过黄医生的讲解，学生对治疗柱上各个仪器部件的名称、工作作用等有了充分的认识。
通过一个半月的实习，学生在实践中学到了很多实践技能，使学生真正感受到实习实训对今后的工作是非常的有帮助。
2004级 计算机专业13名学生到中国科学院计算机技术研究所实习，负责软件底层开发等工作。中科院计算机技术研究所是中国计算机技术的领跑者，参与研发的工作人员80%以上都是 研究生。实习结束后大部分学生将留在该单位工作。 2004级计算机专业38名学生到信息产业部下属单位实习，其中包括清华同方、TCL电脑、北控软件、华乐思软件等公司，主要分为两大部分（软件、硬件）软件包括数据录入、底层开发等，硬件主要包括计算机主机的修理与维护，计算机外围设备的修理与维护。
2004级计算机专业22名学生，到联想集团下属北联晨光有限公司实习，通过联想服务体系认证后将直接安排公司就业。主要负责联想台式机、笔记本及其他联想数码产品的一级维护、维修。
2007年3月份2004级 汽车营销专业的19名学生，在北京中联汽车交易市场旗下各汽车4S店（包括中国汽车进出口贸易公司、福特、奇瑞、一汽大众、中华、长城等店）实习，实习内容为负责新车销售，市场调研以及汽车信贷、保险办理等工作。 2004级 汽车检测仪维修专业38名学生，在北京劳动保障职业学院进行为期一年的实习。实习主要内容是对汽车发动机、汽车底盘及其它零部件的维修与故障的诊断。
德国汽车电子机械师资格证书培训班的首届24名学员于06年8月毕业。两年来，24名学员通过德语基础语言、德语专业理论的严格学习和实习从中学到了载人汽车／小型汽车领域的电动、机动等专业维修及护理专业知识以及汽车行业经营销售、售后服务等专业知识。学员们凭着他们这两年的刻苦的学习和在国外9个月的亲身实践的体会基本上都以良好的成绩获得了由德国专业机构颁发及德国相关行会认可的汽车专业资格证书，他们还特别获得了德国手工业协会所属的汽车工业协会（柏林）所颁发的学习考核的 鉴定证书和在德国企业工作实习证明。国内、国外高技能的专业学习与实践、德国专业资格证书的获得使学员们不仅大大拓宽了他们的 就业渠道、增添了就业条件的自我选择，更重要的是他们就业层次的大幅度地提高。 以国营汽车售后企业为例，通常国内毕业的大中专学生的待遇是比较低的，特别是中专毕业生。当然其中之原因也是因为这些毕业生由于在校期间的学习模式和教学方法的限制而在 毕业后很少能具备独立操作的能力，工作后要有师傅传帮带，没有一定年头的磨练很少能尽快发挥自己的能力。大概这也就是他们工资与福利待遇较低的根本原因。而我们的毕业生的长项恰恰填补的就是这个不足，他们在德国教学理念的培养下获得的最大收益就是：培养人人具备动手的能力，具备自己独立开办企业的能力。首届24名学员除了个别因自己另有特殊就业意向外均已在毕业前后全部就业。  |
